ハローワークのトライアル求人に申し込もうと思います。

ハローワークのトライアル求人に申し込もうと思います。
ITエンジニア希望で、経験者ですが一般応募と比較して何かメリットはあるのでしょうか？
ちなみに、現在年齢が３９歳とトライアル求人ギリギリの年齢です。

ハローワークのトライアル求人ていうの企業側にその期間だけ(だいたい３ヶ月)少し資金援助が有るのがトライアル求人です。

が、採用するかはあくまで企業が決める資金援助のためにトライアル求人にしている企業もあるみたいです。

私も実は、今求職中でハローワークに通っていて、職員からトライアル求人を勧められたのですが断りました。

そのわけが上記の理由で、

採用→試用期間まで仮採用→適当な理由で解雇(しかも失業保険が適用されない半年以内)

という危険性もあると思います。

求人をしっかり見て決めたほうがよろしいかと。

ハローワークでA社求人月給１６万で見つけましたが、エージェントで同じA社を月給２０万で紹介されました。
同じ仕事内容なのですが･･･これはどういうことでしょうか？ハローワークで来る人間なんて・・・と、足元みているのでしょうか？それとも、エージェント経由でも後々理由つけて、結局は１６万しか払わないつもりでしょうか？

ハローワークでは１６万～○○万となっているのでは？
２０万で紹介されたエージェントの方は面接での提示ですか？
面接等がまだでれば、面接時に試用期間は１６万でと言う話になる可能性もあるのでは？

多めに給与額で広告等を出して実際面接では試用期間等の理由をつけて少ない給与の提示も多くあります。

求職者登録？ハローワークに詳しい方、お願いします。

求職者登録したら失業保険申請もしなきゃダメですか？

求職はしてますが、こどもの預け先がなくすぐには働けません。
失業保険申請は今すぐにでも働けるけどって人が対象ですよね？
こどもの預け先が決まるまで失業給付金の申請はしないつもりですが、求職者登録だけってできますか？
求職者登録したらハローワークカード発行ですか？
また、登録した日に発行してもらえますか？

質問ばかりですみませんが…よろしくお願い致します。

その場合、はやいこと、登録したほうがいいですよ。
はやく、仕事をみつけるくらいの気持ちで。
条件は、保育園を探しながらと、正直に言えばいいですよ。
なんでも、早く、手を打つことです。

ハローワークで相談しながら、すすめばいいですよ。
そう簡単に、就職はきまりませんし、なかなかみつからないですよ。

仕事をしていないと保育園に入れてもらえないといえばいいですよ。
ファイト。

6月15日退職
7月1日より再就職。
ハローワークから紹介により再就職が
決まりました。何かお金貰えますか？
それまで保険関係はしっかり払っておりました。前の会社の離職表は手元にありま
す。
全く無知で申し訳ございません。

前の会社の「離職票」が手元にあると言うことはハローワークに雇用保険の受給申請はしていないのですね。
それなら何ももらえるものはありません。
いまからでは職が決まっていますから申請もできません。

失業保険個別延長について
会社都合で失業保険貰っています。180日の支給なんですが、個別延長の対象になる可能性はありますでしょうか？
認定日には必ず行ってます。ハローワークのパソコンで仕事検索1回、職業訓練学校の相談で2回、あとは毎回2回ネットで求人情報を探し、応募しています。
職業訓練学校に通いたいのですが、入校日前に支給が終わります。
いくらか収入がないと生活できないので、個別延長の対象になれないなら、受験を諦めようと思ってます。
失業保険に詳しい方がおられましたら、教えて頂けませんか？
よろしくお願い致します。

質問者様のハローワークは何も説明もなく、リーフレットも渡さないのですか？
丁寧でないですね、会社都合退職と特定理由離職者の離職コード23の方は個別延長給付の対象ですよ。
180日ですので、2社就職の応募をすれば、60日延長されます。
対象者は、一般的に受給資格証の裏側に、候補の候の字のスタンプが押されていることが多いです。
個別延長は最終認定日に決定されますが、該当者であることぐらいは、事前に説明する安定所が圧倒的多数です。